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                    [0] => The role of organizational socialization processes of innovative knowledge creation in the electro-electronic industrial sector of Garça city in São Paulo is discussed. A qualititive methodology based on the on-site application of a Likert-scale questionnaire to the managers and the utilization of statistical tools to identify correlations among variables was used. The results confirm the contribution of the socialization process to knowledge construction for supporting innovation in the electro-electronic industries sector.@en
                    [1] => Se discute el papel de la socialización organizacional en los procesos de creación innovativa de conocimiento en las industrias del sector electro electrónico de la ciudad de Garça, São Paulo. Se utilizó una metodología cualititiva, basada en la aplicación in situ de cuestionarios con escalas de Likert a los gerentes, y la utilización de instrumentos estadísticos para identificar correlaciones entre las variables. Los resultados confirman la contribución de los procesos de socialización a la construcción de conocimiento para la innovación en las industrias de electro electrónicas.@es
                    [2] => O presente trabalho discute a socialização organizacional como contribuinte para os processos de criação de conhecimento e de inovação no setor de eletro-eletrônico de Garça/SP. O objetivo da pesquisa exposta neste trabalho é diagnosticar fatores envolvidos socialização organizacional que contribuem para os processos de criação de conhecimento voltados à inovação nas indústrias do ramo eletro-eletrônico da cidade de Garça-SP. A abordagem qualitativa se sobressai nessa pesquisa, porém, foram usados instrumentos estatísticos visando identificar correlações entre as variáveis. Definiram-se como sujeitos de pesquisa gerentes dessas indústrias. Os questionários, estruturados no formato da escala de Likert, também visaram identificar a tendência positiva ou negativa nas respostas dos sujeitos. A aplicação foi in loco. Por fim, destaca-se que os resultados estimados apontam para a presença do processo de socialização, confirmando a relação com a construção de conhecimento para o desempenho das indústrias de eletro-eletrônicos para a inovação.@pt
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